CLASES PRESENCIALES MGS-D 2015-1

CLASES PRESENCIALES MGS-D 2015-1

Categoría : Noticias

Este viernes 23 y sábado 24 de enero de 2015 se realizarán las clases presenciales de la Maestría en Gerencia Social – Modalidad Virtual.

La programación incluye de una a más clases magistrales y capacitaciones para los alumnos matriculados, según el ciclo en el que se encuentren.

Invitamos a los alumnos del segundo y quinto ciclo a participar de estas clases, las cuales se organizan con la finalidad de fomentar el intercambio entre docentes y alumnos. Asimismo, promueve que los alumnos tengan un mayor acercamiento al Campus de la Universidad.

Para visualizar el programa de cada ciclo, ingrese al enlace correspondiente:
Segundo Ciclo
Quinto ciclo

Mayor Información:

Teléfono: 626-2000 anexo 5130
Línea gratuita para provincias: 0-800-1-7827 anexo 5130
gsadistancia@pucp.edu.pe

“Leer más”

REINCORPORACIÓN MGS 2014-1

 20140220-reincorporacion-02.jpg

Si eres alumno de la Maestría en Gerencia Social – Modalidad Presencial y no te matriculaste el ciclo anterior, puedes reincorporarte al ciclo 2014-1 de manera extemporánea.

El proceso de reincorporación extemporánea del ciclo MGS 2014-1 es desde el miércoles 26 de febrero al miércoles 05 de marzo de 2014.

Revisa aquí el manual para que puedas realizar tu trámite.

Las clases del ciclo MGS 2014-1 inician el 17 de marzo.

Mayor Información:
Teléfono: 626-2000 anexo 5135
mgs@pucp.edu.pe

“Leer más”


SUSTENTACIÓN DE MAGALI CANDIA, YESSICA CASTILLO Y MARÍA CHÉVEZ

20140206-dsc01533-p.jpg

El pasado viernes 31 de enero de 2014, las alumnas Magali Milagros Candia Alvarado, Yessica Castillo Aguirre y María Mercedes Chévez Arcaya obtuvieron en grado de Magíster en Gerencia Social al sustentar la tesis titulada: Factores claves para el diseño de un plan interno de responsabilidad social empresarial. Caso: Empresa de soluciones de tecnología de la información GMD S.A.

La investigación busca conocer cuáles son los elementos o factores claves en el tema de Responsabilidad Social Empresarial que faciliten o permitan implementar un plan interno de RSE en la empresa de soluciones de tecnología de la información GMD S.A., de acuerdo a las necesidades de sus principales grupos de interés y a los estándares establecidos en la gestión de Responsabilidad Social.

Los factores claves encontrados fueron: (a) conocimiento adecuado de la Política de RSE Corporativa; por ende, actores y grupos de interés vinculados con la empresa, (b) enfoque para el desarrollo de acciones sociales a partir de la propia dinámica y giro de negocio, (c) alineamiento de los miembros de la organización a las iniciativas en materia de filantropía, estadio de RSE en el que se encuentra la organización, de acuerdo a los hallazgos encontrados.

“Leer más”

Archivos