Archivo por meses: Julio 2014

FELIZ ANIVERSARIO PERÚ !!!

Feliz aniversario patrio a todos los peruanos que se encuentran en el país y también a quienes están fuera de nuestro territorio que añoran y extrañan el Perú y que luchan todos los días por sus sueños para engrandecer más nuestro país, que tiene tanta riqueza cultural e histórica, que viene desarrollandose en distintos ámbitos y que puede ser mejor aun…¡¡¡Viva el Perú!!! sigamos siempre adelante.

Sigue leyendo

GRATIFICACIONES LEGALES 2014

20130706-luis_serrano_diaz.jpg

Hasta el 15 de julio de 2014 fue la fecha límite para el pago de las gratificaciones legales de Fiestas Patrias, conforme a la Ley N° 27735 y D.S. N° 005-2002-TR, es pertinente recordar que estas se encuentran inafectas a contribuciones, aportaciones ni descuentos de índole alguna, esto en razón de la Ley 29351 de fecha 01.05.2009 y la Ley 29714 (19.06.2011), que estableció la prorroga de dicha condición hasta el 31 de diciembre de 2014; por lo que estas deben ser pagadas en forma integra.
Se establece ademas que la aportación efectuada por los empleadores a EsSalud, correspondientes a las gratificaciones legales serán abonadas a los trabajadores como bonificación del 9%. Este monto tampoco esta afecto a ningún tributo ni aportación salvo renta de quinta categoría, cabe precisar que no tiene carácter remunerativo ni pensionable. L.S.D.

Sigue leyendo

LEY N° 30222, QUE MODIFICA LA LEY 29783, LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

20131108-luis_serrano_diaz.jpg Importantes cambios en el tema de la Seguridad y Salud, se dieron mediante la Ley N° 30222,  que ameritan revisar dicho texto normativo, entre ellas la modificación de las sanciones penales del Art. 168-A,  en ese sentido la norma establece que : si deliberadamente se pone en peligro inminente la vida y seguridad del trabajador la pena es no menor de 1 ni mayor de 4 años, si sobreviene la muerte la pena será no menor de 4 ni mayor de 8 años, y si se produce una lesión grave, no menor de 3 ni mayor  de 6 años; asimismo se señala que se excluye la responsabilidad  penal cuando la muerte o lesiones graves son producto de la inobservancia de las normas de seguridad y salud en el trabajo por parte del trabajador.

Sigue leyendo

DISPONIBILIDAD DE LA COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS -CTS

20131108-lsd5.jpg Hoy 11 de julio de 2014, se publicó en el Diario Oficial el Peruano el Decreto de Urgencia N° 001-2014 – DECRETO DE URGENCIA QUE ESTABLECE MEDIDAS EXTRAORDINARIAS PARA ESTIMULAR LA ECONOMIA. En cuyo articulo N° 11° se refiere a la disponibilidad temporal de los depósitos de CTS, en efecto, la indicada  norma estableció que hasta el 31.12.2014,   los trabajadores podrán retirar hasta el 100% del excedente de cuatro (04) remuneraciones brutas que se encuentren depositados en su cuenta bancaria de CTS, en ese sentido invito a revisar el texto normativo indicado.

Sigue leyendo