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Estando próximos al 15 de diciembre de 2011 fecha limite para el pago de las gratificaciones legales ( Navidad) es pertinente recordar que estas se encuentran inafectas a contribuciones, aportaciones ni descuentos de índole alguna, esto en razón de la Ley 29351 de fecha 01.05.2009 y la Ley 29714 (19.06.2011), que estableció la prorroga de dicha condición hasta el 31 de diciembre de 2014; por lo que estas deben ser pagadas en forma integra.
Se establece ademas que la aportación efectuada por los empleadores a EsSalud, correspondientes a las gratificaciones legales serán abonadas a los trabajadores como bonificación del 9%. Este monto tampoco esta afecto a ningún tributo ni aportación salvo renta de quinta categoría, cabe precisar que no tiene carácter remunerativo ni pensionable.
Se establece ademas que la aportación efectuada por los empleadores a EsSalud, correspondientes a las gratificaciones legales serán abonadas a los trabajadores como bonificación del 9%. Este monto tampoco esta afecto a ningún tributo ni aportación salvo renta de quinta categoría, cabe precisar que no tiene carácter remunerativo ni pensionable.