Archivo de 02 febrero 2009
02/02/09: Acuerdo mejorará calidad del empleo
Labor fiscalizadora del MTPE asume mayor protagonismo en cumplimiento de obligaciones
La puesta en vigencia del TLC entre Perú y EEUU coadyuvará a mejorar la calidad del empleo, al comprometerse ambos países a fortalecer sus acciones de fiscalización para garantizar el cumplimiento de sus respectivas normas laborales, especialmente en libertad sindical, negociación colectiva, no discriminación, eliminación del trabajo infantil y forzoso.
Al respecto, el laboralista Jaime Cuzquén Carnero explicó que este acuerdo no genera obligaciones laborales nuevas para nuestro país, pues su marco internacional con la OIT y sus normas internas ya son vinculantes. Sin embargo, advirtió que su incumplimiento originaría sanciones comerciales o monetarias.
La puesta en vigencia del TLC entre Perú y EEUU coadyuvará a mejorar la calidad del empleo, al comprometerse ambos países a fortalecer sus acciones de fiscalización para garantizar el cumplimiento de sus respectivas normas laborales, especialmente en libertad sindical, negociación colectiva, no discriminación, eliminación del trabajo infantil y forzoso.
Al respecto, el laboralista Jaime Cuzquén Carnero explicó que este acuerdo no genera obligaciones laborales nuevas para nuestro país, pues su marco internacional con la OIT y sus normas internas ya son vinculantes. Sin embargo, advirtió que su incumplimiento originaría sanciones comerciales o monetarias.
Este año persistirá la presión al alza en el precio del dólar, aunque será menor a la del 2008 y con intervenciones del Banco Central de Reserva para atenuar la volatilidad cambiaria.
Así mismo, el gerente de Inversiones de Prima Administradora de Fondos de Pensiones, Alejandro Pérez-Reyes, indicó que en una situación de crisis como la actual, las personas en general tienden a irse al dólar.
Los bonos del Tesoro Norteamericano son vistos como activos refugio y esa mayor demanda de dólares a nivel mundial puede presionar a la baja el precio de la moneda local”, sostuvo.
Consideró que la reducción de los precios de los commodities en el exterior podría afectar las cuentas externas del país, lo que aunado a una posible reducción de las remesas, podría también presionar al alza el precio del dólar este año.
Así mismo, el gerente de Inversiones de Prima Administradora de Fondos de Pensiones, Alejandro Pérez-Reyes, indicó que en una situación de crisis como la actual, las personas en general tienden a irse al dólar.
Los bonos del Tesoro Norteamericano son vistos como activos refugio y esa mayor demanda de dólares a nivel mundial puede presionar a la baja el precio de la moneda local”, sostuvo.
Consideró que la reducción de los precios de los commodities en el exterior podría afectar las cuentas externas del país, lo que aunado a una posible reducción de las remesas, podría también presionar al alza el precio del dólar este año.
02/02/09: Despacho aduanero listo para TLC
Modernizan trámites para garantizar acceso a beneficios arancelarios
Ente fiscal inicia este mes sistema de pagos mensuales del ISC
La Sunat logró implementar los procedimientos aduaneros y fiscales exigidos para facilitar a importadores y exportadores el acceso a las ventajas arancelarias del Tratado de Libre Comercio (TLC) entre Perú y Estados Unidos, cuyo primer envío simbólico de bienes al país del norte se realizará mañana en el puerto del Callao.
Así lo aseguró el superintendente de esta entidad, Carlos Posada, quien agregó que para concretar este objetivo, el ente fiscal aprobó diversas disposiciones administrativas, destinadas a establecer las pautas operativas a los diversos operadores de comercio exterior para la aplicación aduanera de temas vinculados con el acuerdo.
“La Sunat realizó un despliegue considerable de esfuerzos, tanto humanos como informáticos, para lograr que en esta primera etapa de vigencia del acuerdo puedan estar listos los procedimientos destinados a cumplir obligaciones aduaneras”, dijo.
Ente fiscal inicia este mes sistema de pagos mensuales del ISC
La Sunat logró implementar los procedimientos aduaneros y fiscales exigidos para facilitar a importadores y exportadores el acceso a las ventajas arancelarias del Tratado de Libre Comercio (TLC) entre Perú y Estados Unidos, cuyo primer envío simbólico de bienes al país del norte se realizará mañana en el puerto del Callao.
Así lo aseguró el superintendente de esta entidad, Carlos Posada, quien agregó que para concretar este objetivo, el ente fiscal aprobó diversas disposiciones administrativas, destinadas a establecer las pautas operativas a los diversos operadores de comercio exterior para la aplicación aduanera de temas vinculados con el acuerdo.
“La Sunat realizó un despliegue considerable de esfuerzos, tanto humanos como informáticos, para lograr que en esta primera etapa de vigencia del acuerdo puedan estar listos los procedimientos destinados a cumplir obligaciones aduaneras”, dijo.
02/02/09: Desempleo y productividad
Por: Rafael Rey Ex ministro de la Producción
Algunos empresarios piensan que una manera eficaz de enfrentar una crisis económica es reducir personal. Dejando de lado lo ingrato que resulta, quizás sea la más fácil pero no la más conveniente. Por lo menos en muchos casos.
Terminaba 1988. La crisis en el Perú era tremenda. Inflación galopante, desempleo masivo, terrorismo intenso, inversión nula, comercio restringido.
Yo era gerente general, para el Perú, de una compañía naviera norteamericana: Crowley Caribbean Transport (CCT). En Miami, en el directorio de nuestra casa matriz, me ordenaron reducir en 30% el presupuesto de gastos de la compañía para el siguiente año y me dijeron: “Para conseguirlo tendrás que despedir empleados”. Les hice saber que no estaba de acuerdo y añadí: “Es mi responsabilidad reducir los gastos, pero déjenme hacerlo a mi manera”. Entonces les expliqué lo que pensaba. Cuando, ante una crisis como la que nos afecta, se decide despedir gente suceden tres cosas. 1) Los que se van difícilmente encontrarán otro empleo. 2) Los que se quedan piensan que a ellos también los van a despedir después y esa inquietud afecta su trabajo. 3) Como las crisis se solucionan antes o después, llega el momento de cubrir los puestos de los que se fueron y eso significa tiempo y dinero para capacitar y entrenar a los nuevos. En cambio, si en los momentos duros la empresa les demuestra consideración, lo agradecerán con mayor responsabilidad en su trabajo y más lealtad con la empresa. Les dije que asumía personalmente el riesgo de conseguir el ahorro sin despedir a nadie. Aceptaron el planteamiento, aunque supongo que con reservas.
Algunos empresarios piensan que una manera eficaz de enfrentar una crisis económica es reducir personal. Dejando de lado lo ingrato que resulta, quizás sea la más fácil pero no la más conveniente. Por lo menos en muchos casos.
Terminaba 1988. La crisis en el Perú era tremenda. Inflación galopante, desempleo masivo, terrorismo intenso, inversión nula, comercio restringido.
Yo era gerente general, para el Perú, de una compañía naviera norteamericana: Crowley Caribbean Transport (CCT). En Miami, en el directorio de nuestra casa matriz, me ordenaron reducir en 30% el presupuesto de gastos de la compañía para el siguiente año y me dijeron: “Para conseguirlo tendrás que despedir empleados”. Les hice saber que no estaba de acuerdo y añadí: “Es mi responsabilidad reducir los gastos, pero déjenme hacerlo a mi manera”. Entonces les expliqué lo que pensaba. Cuando, ante una crisis como la que nos afecta, se decide despedir gente suceden tres cosas. 1) Los que se van difícilmente encontrarán otro empleo. 2) Los que se quedan piensan que a ellos también los van a despedir después y esa inquietud afecta su trabajo. 3) Como las crisis se solucionan antes o después, llega el momento de cubrir los puestos de los que se fueron y eso significa tiempo y dinero para capacitar y entrenar a los nuevos. En cambio, si en los momentos duros la empresa les demuestra consideración, lo agradecerán con mayor responsabilidad en su trabajo y más lealtad con la empresa. Les dije que asumía personalmente el riesgo de conseguir el ahorro sin despedir a nadie. Aceptaron el planteamiento, aunque supongo que con reservas.
